服务工作更要精细化
发布时间:2012-05-23 来源:六万林场 作者:温进初 阅读: 250 次
任何企业必须经受市场的考验,不能独善其身于市场之外。如何求得企业的发展壮大,管理是至关重要的因素,其中精细化管理是每一个现代企业的必然选择。
精细化管理是一种理念,一种文化,也是一种技术手段。2010年六万林场第十五届第二次职工代表大会通过了《广西六万林场造林承包经营精细化管理办法》,开始导入精细化管理理念,2011年具体落实施行,并取得了很好的成效。2012年,将进一步细化、推进精细化管理模式。
对于六万派出所来说,我们的职责就是保卫六万林区森林资源和野生动植物资源安全,维护林区社会治安秩序,打击破坏森林和野生动植物资源的违法犯罪活动。通俗地讲就是通过具体的执法和服务工作为六万林场的改革与发展保驾护航,我们的出发点和落脚点都是服务于六万林场的改革与发展,因此我们最终提供的产品就是服务。如何提高我们的服务水平和服务质量,我觉得精细化管理理念是一个很好的借鉴,服务工作更要精细化。
派出所的精细化管理可以从以下四个方面进行细化和延伸。一是执法办案方面,二是治安防控方面,三是综合服务管理方面,四是队伍管理方面。特别是在今年全区森林公安机关开展“三访三评”深化“大走访”活动中,要以群众工作为主线,进一步延伸服务群众的触角,将精细化管理理念体现在每一个工作环节,在日常的林区治安防控中落实精细化要求,做到见警车、见警力、见行动、见宣传、见标识。把“三访三评”活动访到位、评到位、改到位,争取服务群众精细到位。